Kauf­män­ni­scher Sach­be­ar­bei­ter / Per­so­nal­re­fe­rent (m/​w/​d)

Sie möch­ten sich ver­än­dern und wei­ter­ent­wi­ckeln? Dann ist die­se Posi­ti­on genau das Rich­ti­ge für Sie! Für die GMB GmbH suchen wir Sie ab sofort am Stand­ort Senf­ten­berg zur Unter­stüt­zung im Bereich Personal.

Die GMB GmbH ist ein Toch­ter­un­ter­neh­men der Lau­sitz Ener­gie Berg­bau AG und stellt mit ihren mehr als 300 Mit­ar­bei­tern sowohl der LEAG-Grup­pe als auch dem Markt ein brei­tes Spek­trum an spe­zia­li­sier­ten Dienst­leis­tun­gen zur Ver­fü­gung. Hier­zu gehö­ren Inge­nieur­dienst­leis­tun­gen, die Betriebs­füh­rung groß­tech­ni­scher Anla­gen sowie die Rea­li­sie­rung von kom­ple­xen Erd­bau­pro­jek­ten bei­spiels­wei­se im Zusam­men­hang mit der Tage­bau­sa­nie­rung und der Errich­tung von erneu­er­ba­ren Energieerzeugungsanlagen.

 

Ihre Her­aus­for­de­run­gen:

  • Mit­wir­kung bei der Per­so­nal­ge­win­nung, ins­be­son­de­re bei der Erstel­lung von Stellenanzeigen
  • Mit­ar­beit bei der Opti­mie­rung von Unter­neh­mens- und Personalprozessen
  • Unter­stüt­zung im Per­so­nal­mar­ke­ting zur Iden­ti­fi­zie­rung der bes­ten stand­ort­spe­zi­fi­schen Recruiting-Kanäle
  • Durch­füh­rung des betrieb­li­chen Wiedereingliederungsmanagements
  • Sicher­stel­lung einer effi­zi­en­ten und rei­bungs­lo­sen Admi­nis­tra­ti­on im Per­so­nal­be­reich, inklu­si­ve der Bear­bei­tung arbeits­recht­li­cher Angelegenheiten
  • Erstel­lung aus­sa­ge­kräf­ti­ger Reports und Aus­wer­tun­gen für inter­ne und exter­ne Stellen
  • Bear­bei­tung von steu­er- und sozi­al­ver­si­che­rungs­recht­li­chen The­men sowie Beglei­tung bei Prü­fun­gen durch Behör­den und Sozialversicherungsträger

Ihr Pro­fil: 

  • abge­schlos­se­nes Stu­di­um mit Schwer­punkt Personalwesen
  • sehr gute Kennt­nis­se im Arbeits‑, Lohn­steu­er-und Sozi­al­ver­si­che­rungs­recht sowie in der Entgeltabrechnung
  • Betreu­ung von Auszubildenden
  • Erfah­rung im Umgang mit SAP von Vorteil
  • selb­stän­di­ge und lösungs­ori­en­tier­te Arbeitsweise
  • Bera­tungs- und Kom­mu­ni­ka­ti­ons­kom­pe­tenz sowie ein Maß an Dis­kre­ti­on, Loya­li­tät und Zuverlässigkeit

Wir bie­ten Ihnen:

  • eine abwechs­lungs­rei­che und zukunfts­ori­en­tier­te Tätig­keit in einem moti­vier­ten Team
  • fla­che Hier­ar­chien, kur­ze Ent­schei­dungs­we­ge und Eigenverantwortung
  • 38-Stun­den-Woche mit fle­xi­blen Arbeitszeiten
  • 30 Tage Erholungsurlaub
  • fach­li­che Qua­li­fi­zie­rungs­maß­nah­men und per­sön­li­che Entwicklungschancen
  • betrieb­li­che Alters­vor­sor­ge & Gesundheitsmanagement
  • Zuschuss für die Kinderbetreuung
  • Dienst­rad-Lea­sing

Wir freu­en uns auf ihre Bewer­bung unab­hän­gig von Alter, Geschlecht, Behin­de­rung oder eth­ni­scher Herkunft.

Haben wir Ihr Inter­es­se geweckt?

Dann schi­cken Sie uns Ihre Bewer­bungs­un­ter­la­gen per E‑Mail an: bewerbung@​gmbgmbh.​de oder nut­zen Sie das fol­gen­de Formular.

Ansprech­part­ner :

Frau Kers­tin Haupt/​Personalleitung

T: +49 3573 78 2100

Sie möchten sich als Kauf­män­ni­scher Sach­be­ar­bei­ter / Per­so­nal­re­fe­rent (m/​w/​d) bei der GMB bewerben?

Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse (Arbeitszeugnisse) und Qualifikationsnachweise (Max. 5 PDF-Dateien, insgesamt 20 MB)

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